법원 노동판례부당해고 복직 전 미지급임금 지연이자 연 6% 부당해고 해고기간 임금 임금상당액 지연이자 2024년 3월 19일부당해고가 무효로 되어 복직한 경우, 복직 시까지의 미지급 임금에 근로기준법 제36조의 연 20% 지연손해금이 적용되는지 다룬 대법원 판결입니다. 대법원은 원심의 연 6% 지연손해금 판단을 수긍했습니다.
해고·징계부당해고 해고기간 임금상당액·중간수입·위자료 해고기간 임금 부당해고 해고무효 2024년 3월 19일부당해고 또는 해고무효 판단 후 해고기간 임금상당액의 의미, 산정 범위, 중간수입 공제, 위자료 청구 가능성을 판례와 함께 정리합니다.
법원 노동판례해고무효 시 임금 범위와 통상임금 제한 여부 해고무효 부당해고 해고기간 임금 통상임금 2024년 3월 18일해고처분이 무효인 경우 근로자가 청구할 수 있는 임금 범위는 평균임금 산정 기초가 되는 임금 총액에 포함될 임금 전부이며, 통상임금으로만 제한되지 않는다는 대법원 판결입니다.
법원 노동판례해고기간 중간수입 공제 범위와 휴업수당 기준 해고기간 임금 휴업수당 부당해고 2024년 3월 18일해고기간 중 다른 직장에서 얻은 중간수입을 임금에서 공제할 수 있는지와 휴업수당 한도, 기간 대응 요건을 정리한 대법원 판례입니다.
법원 노동판례부당해고기간 임금 지급 범위와 민법 제538조 해고기간 임금 부당해고 해고무효 2024년 3월 18일부당해고처분이 무효이거나 취소된 경우 근로자가 해고기간 동안 청구할 수 있는 임금 범위를 정리한 대법원 판례입니다. 민법 제538조 제1항에 따른 임금 전부 청구 가능 여부를 확인합니다.
법원 노동판례부당해고 기간 임금 범위와 단체협약 표창 해고기간 임금 단체협약 임금상당액 2024년 3월 18일부당해고 기간 중 근로자가 청구할 수 있는 임금 범위에 단체협약상 개근·정근 표창이 포함되는지 판단한 대법원 판례입니다.
노동부 행정해석시용기간 해고와 부당해고 기간 임금·중간수입 공제 시용기간 해고기간 임금 해고 정당성 2024년 3월 18일시용기간 중 해고에도 근로기준법상 해고 제한과 서면통지 규정이 적용된다. 부당해고 기간 임금 상당액과 중간수입 공제 범위를 행정해석과 대법원 판례 기준으로 정리한다.
BEST Q&A부당해고 해고기간 임금상당액 범위 부당해고 해고기간 임금 임금상당액 2024년 3월 18일부당해고로 해고기간 동안 근로하지 못한 경우 청구할 수 있는 임금상당액의 범위를 정리합니다. 기본급뿐 아니라 각종 수당, 상여금, 연차수당 포함 여부와 실비변상성 금품 제외 기준을 판례와 함께 설명합니다.
BEST Q&A해고기간 임금상당액 소멸시효와 부당해고 판정 해고기간 임금 부당해고 임금상당액 소멸시효 2024년 3월 18일중앙노동위원회가 부당해고로 원직복직과 임금상당액 지급을 명한 뒤 회사가 이행하지 않을 때, 임금상당액의 소멸시효와 필요한 대응 절차를 정리합니다.
법원 노동판례부당해고 기간의 연차휴가 산정과 출근율 판단 연차휴가 부당해고 출근율 해고기간 임금 2023년 2월 12일부당해고로 출근하지 못한 기간이 연차휴가 산정에서 전체 근로일과 출근일에 산입되는지 본 서울행정법원 판결입니다. 복직 전 기간의 연차휴가권과 이를 이유로 한 해고의 부당성이 함께 다루어졌습니다.
법원 노동판례부당해고기간 임금에 연차휴가수당도 포함 해고기간 임금 연차휴가 연차수당 해고 2023년 2월 6일대법원은 부당해고기간에도 근로관계가 계속되므로, 근로자가 정상적으로 일했다면 받을 수 있었던 임금에 연차휴가수당도 포함된다고 보았다.
